Empresa social · Reino Unido
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La recuperación como currículum: contratar a personas que conocen el trabajo desde dentro
El 60 % de las personas que trabajan en Turning Point han pasado por lo mismo que sus usuarios. Adicción. Crisis de salud mental. Discapacidades de aprendizaje. No como algo leído en un libro de texto, sino algo vivido. Eso no es una nota al pie. Es el modelo. Turning Point contrata por experiencia vivida del mismo modo que otras organizaciones contratan por titulaciones, porque llevan sesenta años observando lo que realmente llega a las personas en crisis. 168 mentores entre pares colaboran como voluntarios en servicios de adicciones. El año pasado, 22 de ellos pasaron a puestos remunerados en la propia Turning Point.
3.400+ empleados/as · 100.000+ personas apoyadas cada año · El 60 % tiene experiencia vivida
