🇳🇴 Vem leder funktionshindringsinclusion i Norge
Det här är en post i InkludX:s Inclusion Atlas — en lands-för-lands- och segment-för-segment-granskning av organisationer på tvärs över Europa som genuint är erkända för sitt arbete med funktionshindringsinclusion på arbetsplatsen: ett vunnet pris, ett skalat program eller ett policyavtryck bakom påståendet, inte bara en omnämnelse av "inclusion" på en webbplats. Norge är en av InkludX:s 5 lanseringsmarknader.
Inkluderande arbetsgivare
- Strawberry — Nordens största hotellgrupp (tidigare Nordic Choice Hotels). Vann 2024 års NHO "Ringer i Vannet" inkluderingspris, citerad som förebild för långsiktig anställning av personer med nedsatt arbetsförtjänst. [Källa](https://www.nhosh.no/bransjer/arbeid-og-inkludering/nyheter/2024/strawberry-vinner-ringer-i-vannet-prisen-2024/).
- REMA 1000 — Nationell livsmedelskedja. Vann 2023 års Ringer i Vannet-pris för att lyfta inclusion till ledningsnivå och hjälpa människor utanför arbetskraften in i detaljhandelsjobb. [Källa](https://www.nho.no/tema/arbeidsliv/artikler/ringer-i-vannet-inkluderingspris-til-rema-1000/).
- Bakehuset — Bageri- och cafékedja. Vann 2025 års Ringer i Vannet-pris — det senaste nationella prisvinnaren för inkluderande anställning. [Källa](https://www.bakehuset.no/om-oss/nyheter/vinner-av-ringer-i-vannet-prisen-2025/).