Duitsland: Landprofiel
Werkelijke arbeidsmarktexclusie in Europa — voorbij het officiële werkloosheidspercentage
Landprofiel
Wie is echt uitgesloten van de arbeidsmarkt?
Officieel werkloos
Personen zonder werk die actief naar een baan zoeken en binnen twee weken kunnen beginnen. Gemeten volgens de definitie van de ILO Labour Force Survey. Dit is het getal dat wordt gerapporteerd als het officiële werkloosheidspercentage.
Ontmoedigde werkzoekenden
Personen die beschikbaar zijn voor werk maar zijn gestopt met actief zoeken omdat zij geloven dat er geen passende werkgelegenheid in hun regio of vakgebied beschikbaar is. Zij willen werken maar zijn uit de officiële statistieken verdwenen. Opgenomen in de arbeidsmarktspanningsmaatstaf van Eurostat als "personen die niet zoeken maar beschikbaar zijn."
Onvrijwillig deeltijd
Personen die in deeltijd werken en meer uren willen werken en beschikbaar zijn om dit te doen, maar geen fulltime positie kunnen vinden. Geteld als werkzaam in officiële statistieken ondanks gedeeltelijke arbeidsmarktdeelname. Soms aangeduid als onderbenut werkende deeltijdwerkers.
Arbeidsongeschiktheids- & ziekte-uitkeringen
Personen in werkende leeftijd (doorgaans 18–64 jaar) die een invaliditeitsuitkering of langdurige ziekteuitkering ontvangen. De grootste verborgen groep in de meeste Europese landen. Niet geregistreerd als werkloos. Een aanzienlijk deel behoud werkscapaciteit met passende ondersteuning — met name personen met psychische aandoeningen, nu de meerderheid van nieuwe toekenningen in Scandinavische landen.
ALMP-deelnemers
Personen die deelnemen aan actieve arbeidsmarktprogramma's — trainingsschema's, gesubsidieerde werkgelegenheid, werkbeoordeligingsuitkeringen. Geclassificeerd als werkzaam of inactief in plaats van werkloos, waardoor zij uit de hoofdcijfers worden verwijderd ondanks arbeidsmarktafhankelijkheid. Effect op werkgelegenheidsuitslagen varieert sterk per programmatype.
Vervroegde uittreding (55–64)
Personen van werkende leeftijd tussen 55–64 jaar die de arbeidsmarkt hebben verlaten voordat zij de wettelijke pensioenleeftijd hebben bereikt — vaak via invaliditeitspaden, onderhandelde vervroegde pensionering, of langdurige werkloosheid die overgaat naar uitkeringsontvangst. De werkzaamheidsgraad voor deze groep ligt in de meeste Europese landen 20–30 procentpunten onder die voor 50–54-jarigen.
NEETs (15–29)
Jongeren in de leeftijd van 15–29 jaar die niet werkzaam zijn, onderwijs volgen of trainingen doen. In 2024 gemiddeld 11,1% van de EU-27 leeftijdsgroep, wat overeenkomt met 12–13 miljoen jongeren. Jongeren met een beperking hebben 40% meer kans om NEET te zijn. De leeftijdsgroep 25–29 jaar (14,7%) bepaalt het totaal — velen verkeren niet in transitie maar in aanhoudende ontkoppeling van de arbeidsmarkt.
Gedetineerden (beroepsleeftijd)
Werkende personen in gevangenis. Kleinste groep in absolute aantallen (~509.000 EU-27 in 2024) maar geconfronteerd met de meest ernstige discriminatie door werkgevers na vrijlating. Niet opgenomen in werkloosheidsstatistieken. Bron: Eurostat gevangenenisstatistieken en Council of Europe SPACE survey.
In de praktijk
Een echte organisatie die dit in de praktijk brengt.
Mercedes-Benz heeft bijna 9.000 mensen met een beperking in dienst bij de groepsmaatschappijen
~9.000 medewerkers met een beperking · 100+ trainees met een beperking in 5 jaar
Meer informatieHet techbedrijf dat ontdekte dat het sollicitatiegesprek het echte probleem was
215+ autistische medewerkers · Programma actief in 16 landen
Meer informatie