Досліджена, перевірена за джерелами карта найвизнаніших роботодавців, агентств, адвокатів, сертифікаторів та платформ у сфері інклюзії осіб з інвалідністю в Нідерландах — 7 категорій, кожна з вказанням джерел.

🇳🇱 Лідери включення осіб з інвалідністю в Нідерландах

Це один запис в Inclusion Atlas компанії InkludX — країна за країною, сегмент за сегментом, сканування організацій у всій Європі, визнаних за їхню справжню роботу з включення осіб з інвалідністю на робочому місці: премія, масштабована програма або політичний відбиток за твердженням, а не просто згадка про «включення» на веб-сайті. Нідерланди є одним з 5 стартових ринків InkludX.

Інклюзивні роботодавці

VolkerWessels Inclusief — внутрішня компанія навчання на роботі голландської групи VolkerWessels, яка займається будівництвом та інфраструктурою. У січні 2024 року вона відповідала вимогам PSO 30+, найвищого рівня PSO, поставивши її серед 10% найкращих компаній у Нідерландах в галузі соціального підприємництва. Джерело.
Erasmus University Rotterdam — голландський дослідницький університет. Названий найбільш інклюзивним роботодавцем Нідерландів (премія «de Bart») Stichting Studeren & Werken op Maat (SWOM) у 2021 році. Джерело.
Ministry of the Interior and Kingdom Relations (BZK) — голландське міністерство центрального уряду. Отримало премію The Bart Award для найбільш інклюзивного роботодавця на святкуванні 10-ліття SWOM у червні 2022 року. Джерело.

Державні органи та органи соціального забезпечення

UWV — національне агентство соціального страхування. Керує doelgroepregister (реєстром цільових груп): найм когось з реєстру рахується в межах banenafspraak, який встановив мету 125 000 додаткових робочих місць для людей з робочою інвалідністю на початок 2026 року (100 000 у бізнесі, 25 000 у державному секторі). Джерело.
Cedris — національна асоціація werkontwikkelbedrijven (компаній з розвитку роботи). Її члени по всій країні забезпечують роботу та розвиток для людей, які мають труднощі при виході на ринок праці, та співпрацюють з роботодавцями для створення можливостей. Джерело.

Громадські організації та організації захисту прав

Ieder(in) — голландська змтищна мережа організацій людей з інвалідністю та хронічними захворюваннями. Асоціація 220 організацій-членів, які разом представляють більше 2 мільйонів людей; керує консультативним пунктом з Конвенції ООН про права осіб з інвалідністю. Джерело.
HandicapNL — голландська благодійна організація для людей з інвалідністю, яка працює у сферах працевлаштування, житла та дозвілля. Отримала премію Zero Project Award 2025 у Відні за роботу з інклюзивним працевлаштуванням та доступною професійною освітою для молодих людей з інтелектуальною інвалідністю. Джерело.

Органи сертифікації та стандартизації

PSO Nederland — сертифікація (Prestatieladder Socialer Ondernemen), розроблена TNO, яка вимірює, наскільки соціально інклюзивним є роботодавець. Його рівні піднімаються до PSO 30+, і він спрямований на органи влади, покупців та інвесторів, а також роботодавців. Джерело.
SER Diversiteit in Bedrijf — Charter Diversiteit — національна хартія різноманітності. Більше 500 роботодавців підписали Хартію з моменту її запуску у 2015 році. Джерело.

Соціальні підприємства та постачальники послуг працевлаштування

auticon Nederland (раніше Specialisterren) — IT-консалтинг, що наймає аутичних консультантів, зареєстрований як соціальне підприємство. У 2023 році auticon та Unicus (разом зі Specialisterren) погодились торгувати під одним брендом; auticon повідомляє, що 81% його 600 працівників у 15 країнах перебувають у спектрі аутизму. Джерело.
Emma at Work — допомагає молодим людям у віці 15–39 років з хронічним фізичним захворюванням влаштуватися на роботу. Повідомляє, що 4 700 молодих професіоналів скористалися її підтримкою, а 804 людини в даний час працюють через Emma at Work. Джерело.
Onbeperkt aan de Slag — організація підбору персоналу, керована повністю людьми з робочою інвалідністю. Заявляє, що більше 8 000 людей знайшли роботу через неї, а її спільнота нараховує понад 11 000 шукачів роботи; у 2025 році вона працювала з провінцією Південна Голландія над AI-керованою платформою підбору персоналу Inclusify. Джерело.

Премії, медіа та програми визнання

The Bart Award / Rick Brink Award (Stichting SWOM) — премії для найбільш інклюзивного роботодавця Нідерландів і для окремих чемпіонів включення. Премія Rick Brink Award 2025 дісталася Артуру, чий відділ тепер наймає 40 людей з потребами у підтримці, і який забезпечив справедливе оцінювання та оплату для колег з робочою інвалідністю. Джерело.
Zero Project Conference/Award — щорічна міжнародна конференція та премія з інклюзивного включення осіб з інвалідністю, яка проводиться у Відні. Премія HandicapNL 2025 надала голландському підходу міжнародну видимість. Джерело.
De Normaalste Zaak — мережа роботодавців для інклюзивного трудозаснування. Зростаюча мережа з більш ніж 750 компаній та організацій, які працюють на інклюзивному ринку праці. Джерело.

HR-технологія та платформи інклюзивного найму

Onbeperkt aan de Slag — платформа підбору персоналу для людей з робочою інвалідністю. Організує цифрові та фізичні зустрічі, які з'єднують роботодавців із шукачами роботи, які мають робочу інвалідність, плюс консультації щодо соціального впливу для компаній. Джерело.
Emma at Work — GAP200 network — коучинг, навчання та підтримка на роботі для молодих людей з хронічним фізичним захворюванням. Керує GAP200, мережею роботодавців, які працюють разом, щоб закрити розрив для молодих талантів з хронічним захворюванням. Джерело.

Цей сегмент тонший у Нідерландах — більшість технологічної діяльності вбудована в розміщення НДО, а не як автономні SaaS-постачальники.

Джерела зібрані та незалежно перевірені. Кожна запис вище була зібрана за допомогою веб-дослідження, а потім перевірена щодо цитованого джерела в окремому проході перевірки; записи, які не витримали перевірку, були виправлені або видалені. Джерела все ж можуть застарівати — роки премій, цифри та статус програми можуть змінюватися.

Помітили щось неправильне, застаріле або відсутнє? Зв'яжіться з нами — ця карта покращується лише завдяки локальним спостереженням, і ми впровадлюємо кожне виправлення у неї.

🇳🇱 Хто лідирує в питанні включення осіб з інвалідністю в Нідерландах