Försvarsmakten
Vill du ha ett meningsfullt arbete och bidra till ett säkrare Sverige i en osäker värld? Militära underrättelse- och säkerhetstjänsten (Must) söker nu en HR-strateg. Rollen utgör en nyckelfunktion och stöd för HR-chef, ledningsgrupp och avdelningens sektioner i strategiska frågor kopplat till personalflöden. I rollen ansvarar du för insamlandet av personalrelaterad data i syfte att analysera samt skapa nyckeltal och relevanta rapporter för organisationen. Du förväntas bidra strategiskt gällande personalfrågor där du har helhetsperspektivet för verksamheten. Tjänsten har många kontaktytor, både gentemot ledning och övriga verksamheten.Rollen är bred med en stor variation av arbetsuppgifter och du har goda möjligheter att själv utveckla och utvecklas i rollen. Du kommer ha ett nära samarbete med HR-chefen som du också rapporterar till. Vi söker dig som är en trygg strateg med skarp analysförmåga, som kan se helheten och få saker att hända.Om enhetenMust HR-avdelning har ett viktigt uppdr…
Det här är en förkortad version av annonsen. Läs hela annonsen på EURES
Den här annonsen kommer från EURES. InkludX har inte verifierat arbetsgivarens inkluderingsarbete, så kontrollera detaljerna med arbetsgivaren innan du ansöker.